Offerta Formativa

G.1
Cod. 12/a – Corso di Formazione per Dirigenti
Durata
16 ore
Programma

MODULO 1 NORMATIVO GIURIDICO – 4 ore:

  • Il sistema legislativo in materia di sicurezza dei lavoratori: la responsabilità civile e penale e la tutela assicurativa
  • La responsabilità civile e penale e la tutela assicurativa
  • La “responsabilità amministrativa delle persone giuridiche, delle società e delle associazioni, anche prive di responsabilità giuridica” ex D.Lgs. n. 231/2001, e s.m.i.
  • Il sistema istituzionale della prevenzione
  • I soggetti del sistema di prevenzione aziendale secondo il D.Lgs. 81/08: compiti, obblighi, responsabilità
  • l sistema di qualificazione delle imprese

MODULO 2 GESTIONALE – 4 ore:

Gestione ed organizzazione della sicurezza

  • I criteri e gli strumenti per l’individuazione e la valutazione dei rischi
  • La considerazione degli infortuni mancati e delle modalità di accadimento degli stessi
  • La considerazione delle risultanze delle attività di partecipazione dei lavoratori
  • Il documento di valutazione dei rischi (contenuti specificità e metodologie)
  • I modelli di organizzazione e gestione della sicurezza
  • Gli obblighi connessi ai contratti di appalto o d’opera o di somministrazione
  • Il documento unico di valutazione dei rischi da interferenza
  • La gestione della documentazione tecnico amministrativa
  • L’organizzazione della prevenzione incendi, del primo soccorso e della gestione delle emergenze

MODULO 3 TECNICO – 4 ore:

Individuazione e valutazione dei rischi

  • I principali fattori di rischio e le relative misure tecniche, organizzative e procedurali di prevenzione e protezione
  • Il rischio da stress lavoro-correlato
  • I rischi ricollegabili al genere, all’età e alla provenienza da altri paesi 4. i dispositivi di protezione individuale
  • La sorveglianza sanitaria

MODULO 4 RELAZIONALE – 4 ore:

Formazione e consultazione dei lavoratori

  • L’informazione, la formazione e l’addestramento
  • Le tecniche di comunicazione
  • Il sistema delle relazioni aziendali e della comunicazione in azienda
  • La consultazione e la partecipazione dei rappresentanti dei lavoratori per la sicurezza
  • Natura, funzioni e modalità di nomina o di elezione dei rappresentanti dei lavoratori per la sicurezza

 

Destinatari

Corso di Formazione per Dirigenti

Altre informazioni

Obbligo di frequenza: 90%

Docenza

Esperti in possesso dei requisiti richiesti dalla normativa vigente.

Calendario

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Informazioni: Maria Antonietta De Fazio

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